La temporada d'hivern s'ha pogut salvar en termes quantitatius tot i les restriccions aplicades per la futura entrada en vigor de l'Entry/Exit. Així ho defensa la CEA, que afirma que segurament el més dur ja ha passat i "des del punt de vista dels recursos humans s'ha salvat, però això no vol dir que qualitativament no hi ha hagi hagut un cost", admet Iago Andreu.

Sobre el més de mig milió d'immigrants il·legals que Espanya vol regularitzar pròximament, reconeix que podrien ser una opció a explorar i a estudiar per captar nous treballadors. La contractació en origen i la fidelització de temporers, però, continuen sent prioritàries per a les empreses.

"És un possibilitat en la qual estic segur que moltes empreses hi pensaran, però en definitiva jo penso que el gruix de persones que venen a treballar a Andorra venen dels seus països. Continuem necessitant persones que vinguin com a treballadors de temporada."

Iago Andreu, director de la CEA

Apunta que millorar les condicions laborals és la via òptima per fidelitzar la mà d'obra. Sobre la recent denúncia de l'USdA, que alerta que molts treballadors perceben un salari base inferior al mínim, creu que es tracta de casos molt aïllats, que, certament, "donen una mala imatge". Recorda que a la Confederació Empresarial "qui més qui menys, té un departament de recursos humans o ho té externalitzat en una gestoria, i les coses es fan ben fetes."

Així i tot, des de la CEA animen a continuar denunciant quan es tingui constància d'aquestes males pràctiques.

Ensenyat insta els empresaris a apujar salaris

L'augment de sous ha d'anar més enllà d'un compromís, si realment volem fidelitzar els treballadors. Així ho ha dit el síndic, Carles Ensenyat, que ha fet una crida a integrar els de fora i ajudar-los que aprenguin català.

"Pensem que, simplement, i potser serà una mica polèmic això que li diré, fem venir una persona de l'altra punta del món per pagar-li molt poc. Aquesta persona perdrà el temps per aprendre català? Potser els hem de pagar més, els hem d'integrar més i, òbviament, els pots demanar l'obligació de parlar català."

Carles Ensenyat, síndic general